Leermogelijkheden zoeken

Onderdeel van cluster:

0,5 – 2 dagen

zichzelf ontwikkelen

reflecteren

zich aanpassen

zelfstandig handelen

voortgang bewaken

KnowledgeOnTheSpot_Zelfleider

Van medewerkers verwacht men dat ze leermogelijkheden zoeken, dat ze zelf actie ondernemen om hun competenties op peil te houden en dat ze deze inzetten in een steeds veranderende omgeving.

Na deze module

  • heb ik een juist beeld van mijn persoonlijkheid, doelori├źntatie, vaardigheden
  • vertrouw ik mijn mogelijkheden
  • durf ik mezelf in een onbekende of ongemakkelijke leersituatie te plaatsen
  • organiseer ik mezelf en mijn omgeving zodat ik kan leren
  • bedenk en onderneem ik groei-initiatieven
  • vraag ik ondersteuning als dat nodig is
  • doe ik regelmatig aan zelfreflectie
  • zoek, ontvang en gebruik ik feedback om te groeien
Scroll naar boven